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Derniere actualite toute fraiche Une formation pour devenir conducteur

Dernière actualité toute fraiche : Une formation pour devenir conducteur de bus va ouvrir dans un lycée en Sarthe

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Voilà un encart que nous sommes heureux de communiquer ici sur notre blog. Le sujet est « l’automobile ».
Le titre saisissant (Une formation pour devenir conducteur de bus va ouvrir dans un lycée en Sarthe) est parlant.

Sachez que le rédacteur (identifié sous le nom d’anonymat
) est connu et fiable pour plusieurs autres textes qu’il a publiés sur internet.

Les infos éditées sont donc appréciées crédibles.

L’article original dont il s’agit :

Voir mon actu
Christelle Morançais en discussion avec Hervé Guillemain.
Christelle Morançais en discussion avec Hervé Guillemain. ©Valentin MAUDUIT

Christelle Morançais a fait une halte chez les Voyages Mauger lors de son périple fertois.

Hervé Guillemain, directeur de la société, l’a accueillie en rendez-vous privé pour des échanges sur la nouvelle formation qui verra le jour en septembre 2024 au lycée Jean-Rondeau de Saint-Calais.

L’âge abaissé à 18 ans pour devenir chauffeur

Il revient sur cette avancée pour la profession : « avant il fallait attendre 21 ans pour conduire un car. L’âge a été abaissé à 18 ans. Nous avons donc poussé pour mettre en place une formation. Et à Saint-Calais, il y avait tout ce qu’il fallait. »

Tout, sauf un car !

Je me suis engagé à en donner un à l’établissement pour que les jeunes s’exercent. 

Hervé Guillemain, directeur des Voyages Mauger

Face à une pénurie de chauffeurs, plusieurs entreprises de transport de personnes ont renoncé au voyage de tourisme pour se consacrer au transport scolaire. A l’heure actuelle, Voyages Mauger emploie 270 personnes (dont 80 sur La Ferté-Bernard, parmi lesquels 60 conducteurs), « l’objectif est de monter à 300 personnes grâce à cette formation ». 

Une alternante en carrosserie

Le recrutement chez Mauger, ce n’est pas que derrière un volant. « Toute la partie stock est en train d’être transformée en bureaux. Nous allons accueillir une salariée chargée de la RSE (responsabilité sociétale et environnementale), et un poste de moniteur en entreprise. » Hervé Guillemain a saisi l’importance de l’image et de la formation pour attirer de nouveaux profils. 

« On agrandit un peu partout », sourit-il. En effet, la carrosserie gagne aussi de la place dans l’atelier. « Nous allons accueillir à la rentrée une jeune en alternance à ce poste », se satisfait-il. 

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